Ngân hàng, dầu khí, tài chính có mức thưởng cao nhất

Hai công ty tư vấn nhân sự Mercer và Talentnet vừa công bố kết quả khảo sát về lương, thưởng tại thị trường lao động VN trong năm 2015. 

Bảng khảo sát được thực hiện trên 211.816 nhân viên đến từ 520 công ty, tập đoàn trong nước và quốc tế (Unilever, Suntory PepsiCo, HSBC, Vinamilk - VNM...) và được tiến hành từ tháng 4 đến tháng 9-2015.

Theo đó, nhóm ba ngành có mức tăng lương cao nhất là hóa chất dược, công nghệ sinh học, sản xuất. Nhóm ba ngành có mức tăng lương thấp nhất là tài chính (không bao gồm ngân hàng), du lịch - khách sạn - nhà hàng, dầu khí.

Ba ngành có mức thưởng cao nhất là ngân hàng, dầu khí, tài chính (không tính ngân hàng). Nhóm ba ngành có mức thưởng thấp nhất là logistics (dịch vụ vận chuyển hàng hóa), bán lẻ, du lịch - khách sạn - nhà hàng.

Công Nhật

Tuổi trẻ

>   Nghiên cứu làm đường sắt từ Vũng Áng đến Viêng Chăn (07/10/2015)

>   Liệu có làn sóng lớn đầu tư nước ngoài vào Việt Nam hậu TPP? (07/10/2015)

>   Kiến nghị tăng lương tối thiểu năm 2016 lên 14,3% (07/10/2015)

>   “Việt Nam ít chịu tác động từ giá hàng hóa cơ bản lao dốc” (07/10/2015)

>   Thủ tướng chỉ thị đẩy mạnh tái cơ cấu nông nghiệp giai đoạn 2016 - 2020 (07/10/2015)

>   TPP mang đến cơ hội chưa từng có cho doanh nghiệp trẻ (07/10/2015)

>   Thủ tướng chỉ thị đẩy mạnh tái cơ cấu ngành nông nghiệp (06/10/2015)

>   Cán cân thương mại VN với các quốc gia thành viên TPP (06/10/2015)

>   Đổi mới công ty nông lâm quốc doanh: Nguy cơ “bình mới, rượu cũ” (06/10/2015)

>   TP.HCM: Đề xuất đầu tư hơn 120 tỷ đồng cho vận tải đường thủy nội địa (06/10/2015)